Tekoälyrobotit ylittävät työväestön muutaman vuosikymmenen sisällä, kun yhä useammat yritykset ottavat käyttöön tekoälyagentteja ja jatkavat kustannusten supistamista, Citin entinen johtaja varoitti maanantaina. Rob Garlick, Citi Global Insightsin entinen innovaatio-, teknologia- ja tulevaisuuden työnjohtaja, kertoi CNBC:n “Squawk Box Europe” -kanavalle, että kun johtajat jatkavat kannattavuuden priorisoimista, heidän henkilöstönsä jää pölyyn. “Meillä on taloudellisesti ja liiketoiminnallisesti johtamisjärjestelmä, joka juhlii kannattavuutta”, Garlick sanoi keskustelussa CNBC:n Steve Sedgwickin ja Ben Boulosin kanssa. “Kun yhdistät kannattavuuden teknologian kehitykseen, meillä on tulossa historian suurin kauppa, joka on pohjimmiltaan sitä, että tekoäly pystyy tekemään enemmän ja enemmän, paremmin ja paremmin, halvemmalla ja halvemmalla, ja se pystyy korvaamaan ihmisiä.” Garlick, joka kirjoitti äskettäin “Tekoäly – anarkia vai yltäkylläisyys? Miksi työn tulevaisuus tarvitsee pro-ihmisjohtajia”, selitti, että hänen aiemmat tutkimuksensa Citillä osoittivat, että tekoälyrobottien määrä tulee nousemaan pilviin näiden liiketoimintapäätösten seurauksena. “Aiomme mennä seuraavien parin vuosikymmenen aikana käyttämään enemmän liikkuvia robotteja kuin työväestöä, ja sitten lisätään agentteja, pieniä agentteja, ja se räjähtää”, hän lisäsi. Tekoälyrobottien, jotka vaihtelevat humanoideista kotisiivousroboteihin ja autonomisiin ajoneuvoihin, ennustetaan kasvavan 1,3 miljardiin vuoteen 2035 mennessä Garlickin johtaman Citin vuoden 2024 raportin mukaan. Tekoälyrobottien määrä kasvaisi nopeasti yli 4 miljardiin vuoteen 2050 mennessä näkemysten mukaan. Citin raportissa jopa mitattiin, kuinka kauan robotilla kestäisi maksaa itsensä takaisin ihmistyöntekijän korvaamisesta säästyneillä rahoilla, esimerkiksi 15 000 dollarin robotti rikkoutuisi jopa 3,8 viikossa 41 dollarin tuntityössä tai 21,6 viikossa 7,25 dollarin ihmistyössä. Samaan aikaan robotin, joka maksaa 35 000 dollaria, takaisinmaksuaika olisi 8,9 viikkoa 41 dollarin tuntityössä. “Voit ostaa humanoidin jo tänään, mikä antaa sinulle alle 10 viikon takaisinmaksuajan verrattuna ihmistyöläisiin”, Garlick kertoi CNBC:lle viitaten kirjastaan. “Ihminen ei voi kilpailla tällä perusteella.” Tekoälyagenttien kasvu Microsoftin Work Trend Index -raportti osoitti, että 80 % johtajista odottaa tekoälyagenttien olevan suurelta osin integroitua tekoälystrategiaansa seuraavien 12–18 kuukauden aikana. Tekoälyagentit ovat eräänlainen ohjelmisto, joka voi tehdä päätöksiä ja suorittaa tehtäviä ilman paljon ihmisen ohjausta. McKinsey & Companyn globaali toimitusjohtaja Bob Sternfels totesi Harvard Business Review -lehden haastattelussa, että yhtiö työllistää tällä hetkellä 20 000 agenttia 40 000 ihmisen lisäksi. Vuotta aiemmin yhtiöllä oli vain 3 000 agenttia, ja Sternfels ennustaa, että 18 kuukauden kuluttua työntekijöitä ja agentteja on yhtä paljon. Teslan toimitusjohtaja Elon Musk jakoi myös samanlaisia näkemyksiä Maailman talousfoorumin lippulaivakonferenssissa Davosissa viime kuussa sanoen, että tekoäly ylittää todennäköisesti ihmisen älykkyyden tämän vuoden loppuun mennessä. “Ennustukseni on tulevaisuuden hyvänlaatuisessa skenaariossa, että teemme tekoälyssä niin paljon robotteja, että ne kyllästävät kaiken ihmisen… tavaroita ja palveluita tulee olemaan niin paljon, koska ennustukseni on, että robotteja tulee olemaan enemmän kuin ihmisiä”, Musk sanoi. Pelot tekoälyn työntekijöiden korvaamisesta ovat lisääntyneet viime vuonna, kun suuret yritykset, kuten Amazon, Salesforce, Accenture, Heineken ja Lufthansa, ovat maininneet teknologian osaksi tuhansien roolien poistamista. Kansainvälisen valuuttarahaston toimitusjohtaja Kristalina Georgieva kertoi tammikuussa CNBC:lle, että tekoäly “lyö työmarkkinoihin kuin tsunami” ja varoitti, että “useimmat maat ja useimmat yritykset eivät ole valmiita siihen”. Yhdysvalloissa tekoäly osallistui lähes 55 000 irtisanomiseen Yhdysvalloissa vuonna 2025 konsulttiyrityksen Challenger, Gray & Christmasn joulukuun tietojen mukaan. Jotkut johtajat ovat kuitenkin saaneet positiivisemman sävyn. Nvidian toimitusjohtaja Jensen Huang ennustaa, että “AI-buumi” luo kuusinumeroisia palkkoja tekoäly- ja sirutehtaita rakentaville työntekijöille. Huang sanoi, että teknologia lisää ammattitaitoista kauppatyötä, kuten putkimiehille, sähköasentajille, rakennus- ja terästyöntekijöille.
