Työntekijä tarkastaa Heineken-olutpullon pakkauskuljettimella Heineken NV -panimossa Zoeterwoudessa, Hollannissa.
Jasper Juinen | Bloomberg | Getty Images
hollantilainen panimo Heineken aikoo irtisanoa jopa 7 % työvoimastaan, koska se pyrkii lisäämään tehokkuutta tekoälyn tuottavuuden säästöillä viime vuoden heikon olutmyynnin jälkeen.
Maailman toiseksi suurin panimo raportoi heikosta tuloksesta keskiviikkona. Oluen kokonaismäärät laskivat 2,4 % vuoden 2025 aikana, kun taas oikaistu liikevoitto kasvoi 4,4 %.
Yhtiö sanoi myös, että se aikoo leikata 5 000–6 000 roolia seuraavan kahden vuoden aikana ja tavoittelee liikevoiton kasvua 2–6 prosenttia tänä vuonna. Heinekenin osakkeet nousivat viimeksi 3,4 % ja osake on tänä vuonna noussut lähes 7 %.
Heinekenin osakkeet vuodesta lähtien
Eroava toimitusjohtaja Dolf van den Brink kertoi CNBC:n “Squawk Box Europelle” keskiviikkona, että tulokset johtuivat “haasteellisista markkinaolosuhteista”, mutta suorituskyky oli yleisesti ottaen tasapainoinen.
Heinekenin näkymät vuodelle 2026 jäävät tavanomaisen vaihteluvälin alapuolelle, mutta “vastaavat ostajan odotuksia ja ovat yhdenmukaisia vertaisten kanssa Carlsbergja varovainen uuden tulon valossa”, UBS:n analyytikot sanoivat keskiviikkona antamassaan muistiossa.
Leikkauksista Van den Brink sanoi: “Tuottavuus on ollut ikivihreän strategiamme tärkein prioriteetti… olemme sitoutuneet säästämään 400 – 500 miljoonaa euroa (476 – 600 miljoonaa dollaria) vuosittain, ja tämä on ensimmäinen tämän velkasitoumuksen käyttönotto.”
Työpaikkojen vähennykset auttavat panimoa investoimaan kasvuun ja premium-brändeihinsä, hän sanoi.
Van den Brink myönsi, että leikkaukset johtuivat “osittain myös tekoälystä tai vaikkapa digitalisaatiosta”.
“Se on erittäin suuri osa EverGreen 2030 -strategiaamme, jossa noin 3 000 roolia siirtyy yrityspalveluihimme, joissa teknologian digitalisaatio yleensä ja erityisesti tekoäly on tärkeä osa jatkuvia tuottavuuden säästöjä”, hän sanoi.
EverGreen 2030 -strategia keskittyy kolmeen ydinalueeseen, mukaan lukien kasvun kiihdyttäminen, tuottavuuden lisääminen ja tulevaisuuteen sopiva.
Yrityksellä, jonka pääkonttori on Hollannissa, on 87 000 työntekijää ja se toimii yli 70 maassa.
Van den Brinkin on määrä erota johtoasemastaan toukokuussa kuuden vuoden ruorissa. Heineken etsii parhaillaan seuraajaa.
Lisää tekoälyn irtisanomisia
Tekoälyyn viitanneet yritykset irtisanomisissa vuonna 2025 vaihtelevat Amazonjoka ilmoitti viime vuonna 15 000 leikkauksesta Salesforcelle. Toimitusjohtaja Marc Benioff sanoi irtisanoutuneensa 4 000 asiakastukityöntekijästä, koska tekoäly teki 50 % yrityksen työstä.
Jotkut eurooppalaiset yritykset, jotka mainitsivat tekoälyn rakenneuudistusstrategioissa, olivat lentoyhtiö Lufthansa ja teknologiakonsulttiyritys Accenture.
Kansainvälisen valuuttarahaston toimitusjohtaja Kristalina Georgieva kertoi CNBC:lle World Economic Forumissa tammikuussa, että tekoäly “lyö työmarkkinoihin kuin tsunami” ja varoitti, että “useimmat maat ja useimmat yritykset eivät ole valmiita siihen”.
– CNBC:n Steve Sedgwick, Karen Tso ja Ben Boulos osallistuivat tähän raporttiin.
Korjaus: Tämä tarina on päivitetty korjaamaan Heinekenin suunniteltujen vuosisäästöjen Yhdysvaltain dollarin muunnoksen.
